Medewerker kwijtschelding

Ons aanbod

Als medewerker kwijtschelding bij Waternet werk je binnen een gedreven team.

Daarnaast bieden wij:

• Interessante en complexe projecten bij toonaangevende opdrachtgevers;
• Doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden:
• Een baan van 32 - 36 uur per week;
• Werklocatie: Amsterdam Hoofdkantoor en thuis 50/50 
  Salarisschaal 7: €3.146 - €4.025
• Kennismakingsgesprek: 27 oktober 2025 – tussen 09:00 uur en 14:00 uur
• Gesprekken vinden plaats via MS Teams
• 25 vakantiedagen per jaar op fulltime basis.

Op deze vacature kunnen geen ZZP'ers reageren. U kunt reageren tot 19 oktober.

Functieomschrijving

Op dit moment ontvangt Waternet veel kwijtscheldingsverzoeken die ze als Afdeling tijdig willen beoordelen en verwerken. Hiervoor hebben zij extra capaciteit nodig. Verwerken en beoordelen van Kwijtscheldingsverzoeken voor Waterschapsbelasting Waternet. 

Voor Waternet is ELLBRU op zoek naar een medewerker Kwijtschelding & Insolventie. Binnen het team ben je verantwoordelijk voor het tijdig en correct beoordelen en afhandelen van kwijtscheldingsverzoeken van belastingschuldigen. Je gaat beoordelen aan de hand van de geldende wet- en regelgeving of er kwijtschelding verleent kan worden met hierbij de juiste en passende onderbouwing.  Dit besluit verwerkt je administratief in het systeem Dynamics 365. Ook zorg je voor de schriftelijke communicatie naar de belastingschuldige toe. 

Functie-eisen

• Diploma Opleiding kwijtscheldingsambtenaar en/of 2 jaar ervaring in het beoordelen van kwijtscheldingsverzoeken;
• Aantoonbaar HBO werk-denkniveau;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.

Compententies:

1. verbinden: medewerkers motiveren, verbinden en de samenwerking stimuleren zowel binnen als buiten het team bemaling.
2. duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten.
3. leiderschap: Taakgericht leiding geven, je kunt een team aansturen, overtuigen en klantgericht werken.
4. innovatief: Innovatief zijn, ideeën verbeteren en probleemoplossend werken?
5. planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
6. stressbestendig. je bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. In geval van calamiteiten zelfstandig handelend op te treden als coördinator scenario.
7. analytisch; Breed analyseren en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden. 

Wensen:

• Werkervaring op het gebied van Waterschap- en/of Gemeentebelastingen;
• Opleiding kwijtscheldingsambtenaar voltooid; 
• Ervaring in het beoordelen van kwijtscheldingsverzoeken.