Adviseur mobiliteit

Introductie

Voor de gemeente Rotterdam zijn wij voor 36 uur per week op zoek naar een junior adviseur mobiliteit. Interesse gewekt? Lees dan snel verder!  
 

Organisatie

De afdeling Mobiliteit van Stadsontwikkeling staat voor een duurzaam bereikbare stad. Ze werken aan mobiliteit die bijdraagt aan de goede groei van stad en regio. De afdeling houdt zich bezig met de mobiliteitstransitie en de betekenis ervan voor de verkeersinfrastructuur, zowel in fysieke zin als waar het gaat om het gebruik. De afdeling is de afgelopen jaren flink gegroeid tot ongeveer 150 medewerkers. Zij geven deskundig en bevlogen vorm aan de Rotterdamse mobiliteit door met humor, collegialiteit en loyaliteit samen te werken. Wil je meer weten over de afdeling? Neem dan een kijkje op de website Rotterdam mobiliteit. 

De organisatie

Werken voor Rotterdam betekent werken voor de tweede stad van Nederland. Een stad met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. Waar onder andere gewerkt wordt aan de Oostflank, Feyenoord City en het Hofplein. En natuurlijk de unieke aanwezigheid van haven en de Maas! Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke en duurzame woonstad, met hart voor de mensen die er komen, wonen en werken. Zij initiëren en begeleiden ruimtelijke en economische investeringen en daarbij zijn zij zowel publiek ontwikkelaar als kwaliteitsbewaker. Met gericht verkeersbeleid en een duurzame infrastructuur houden ze de stad bereikbaar. Door regels te handhaven zorgen ze dat Rotterdammers veilig en aangenaam kunnen wonen. En met het vastgoed huisvesten zij belangrijke publieke diensten en voorzieningen. Stadsontwikkeling geeft – samen met private en publieke partners – vorm aan de stad en houdt de stad in vorm. 

Functieomschrijving

Jij bent van mobiliteit en samenwerking. In het werkveld van openbaar vervoer en taxi help je bij de uitvoering van projecten en je vindt het leuk om samen te werken met de ervaren adviseurs.

Jouw functie 

Als adviseur richt jij je vooral op de uitvoering OV-projecten. Om dat voor elkaar te krijgen werk je samen met andere adviseurs binnen de afdeling Mobiliteit. Ook werk je samen met deskundigen vanuit de gemeente en daarbuiten, met belangenorganisaties en met de Rotterdammers zelf.

Ze voeren als stad actief beleid op openbaar vervoer en taxi. Dit gebeurt veel in afstemming met de RET en de Metropoolregio Rotterdam Den Haag, wat betreft OV. Daarnaast zijn ze in diverse dossiers zelf nadrukkelijk ‘in de lead’ om het OV voor de Rotterdammer beter en aantrekkelijker te maken. Ze werken samen met de taxibranche om het gebruik van de taxi aantrekkelijker en transparanter te maken. Goede communicatie is hierin belangrijk. Als adviseur richt jij je zowel op de korte termijn als de lange termijn. 

Een greep uit je toekomstige werkzaamheden: 

• Je draagt zorg voor juiste en tijdige beantwoording van binnenkomende vragen van burgers;
• Je levert een bijdrage aan adviezen binnen het thema OV en taxi;
• Je levert een bijdrage aan uitvoeringsprojecten;
• Je bent het aanspreekpunt voor (netwerk)partners van binnen of buiten de gemeente voor een bepaald onderwerp of gebied, waaronder bewoners en wijkraadsleden;
• Je ondersteunt bij het organiseren van bijeenkomsten en evenementen, zoals buurtbijeenkomsten en bewonersavonden. 

Functie-eisen

Als Adviseur Mobiliteit op de terreinen OV en taxi ben je in de eerste plaats communicatief vaardig in woord en geschrift. Je blinkt uit in je presentatievaardigheden tijdens een bewonersbijeenkomst en je hebt de durf en lef om voor een grote groep te staan. Tevens ben je omgevingsbewust en verbindend. Je spreekt de taal van de verschillende stakeholders en weet hen ook professioneel en kundig te woord te staan. Ook ben je in staat te netwerken door verschillende belangen bij elkaar te brengen. Daarnaast ben je taal- en schrijfvaardig en in staat om verschillende beleidsstukken op te stellen. Tot slot ben je politiek sensitief en schrikt de dynamiek van een gemeentelijke organisatie je niet af.  

Eisen

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding;
• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring bij een gemeente, opgedaan in de afgelopen 3 jaar;
• Je hebt ervaring met werken met beleidskaders omtrent mobiliteit. 

Wensen

• Je hebt een afgeronde wo-opleiding in de richting van communicatie of mobiliteit in bezit;
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met communicatieprojecten, opgedaan in de afgelopen 3 jaar;
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als adviseur bij een gemeente met meer dan 175.000 inwoners, opgedaan in de afgelopen 4 jaar;
• Je hebt ervaring met Microsoft Office, Corsa en SharePoint.