Ontwikkelingsmanager vastgoed

Functieomschrijving

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het hele ontwikkelproces: van de eerste lead tot en met de realisatie of verkoop. Jij weet commerciële kansen te signaleren, zet strategische lijnen uit en vertaalt deze naar concrete, rendabele projecten. Je onderhoudt relaties met opdrachtgevers, overheden en investeerders, onderhandelt over samenwerkingen en zorgt dat projecten inhoudelijk, financieel en organisatorisch soepel verlopen. Ook geef je richting aan ontwikkelteams en stimuleer je collega’s om vernieuwend te denken. Duurzaamheid en circulariteit zijn daarbij vanzelfsprekende uitgangspunten.

Ons aanbod

Wij bieden je een uitdagende en veelzijdige functie binnen een ambitieuze organisatie waar kwaliteit, ondernemerschap en samenwerking centraal staan.

• Salaris vanaf €8.000 - € 10.000 op basis van kennis en ervaring;
• Auto van de zaak;
• 8% vakantiegeld, 30 vakantiedagen een goede pensioensregeling; 
• Een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheid, vrijheid en flexibiliteit; 
• Een professioneel, informeel en hecht team met korte lijnen;
• Elke dag lunch verzorgd op kantoor;
• Volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.

Functie-eisen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in vastgoed, bouwkunde, planologie, economie;
• Minimaal 8 jaar ervaring in project- of gebiedsontwikkeling;
• Sterk gevoel voor commercie, onderhandelen en relatiemanagement;
• Strategisch denker die ook graag de uitvoering oppakt;
• Ervaring met financiële onderbouwing van projecten (exploitatie, investerings- en exploitatiebegrotingen); 
• Communicatief sterk, verbindend en in staat om verschillende belangen te overbruggen;
• Leidinggevende kwaliteiten en een coachende instelling richting collega’s.